4月2日上午，集團紀委召開2025年第一季度內部監(jiān)督聯(lián)席會議、黨風廉政建設和反腐敗協(xié)調小組會議。集團黨委常委、紀委書記、監(jiān)察專員吳震出席會議并講話，集團黨委辦公室、紀委機關、黨委組織部、黨委宣傳部、黨委巡察辦、戰(zhàn)略規(guī)劃部、財務管理部、審計部、法律事務部、招標管理辦公室有關負責同志參加會議。

會議通報解讀了集團紀委《“1+5”內部聯(lián)合監(jiān)督》《紀巡審聯(lián)動分析研判機制》文件精神，聽取了9家成員部室職能監(jiān)督落實情況，就職能監(jiān)督發(fā)現(xiàn)問題進行了會商研判。會議指出，各成員部室堅持以單定責、照單履責，在政治監(jiān)督引領下，認真履行監(jiān)管職責，靠前防范本領域本條塊潛在的風險隱患，形成了黨內專責監(jiān)督與職能監(jiān)管同頻共振、同向發(fā)力的工作合力，集團內部監(jiān)督協(xié)調小組、黨風廉政建設和反腐敗協(xié)調小組運行呈現(xiàn)出協(xié)調高效的良好態(tài)勢。

會議強調，發(fā)現(xiàn)問題的落腳點是解決問題，紀委機關要對職能監(jiān)督中發(fā)現(xiàn)的問題進行梳理匯總，以適當形式予以通報，典型性問題制發(fā)監(jiān)督提醒函，推動問題整改落實。下步工作，要從四方面發(fā)力，一是認識再提高。各部室要深刻認識推動內部監(jiān)督貫通協(xié)調是貫徹省紀委和集團黨委關于構建企業(yè)大監(jiān)督格局的具體體現(xiàn)，以各類監(jiān)督貫通協(xié)調，釋放“1+1＞2”的監(jiān)督疊加效應。二是問題再聚焦。要聚焦選人用人、統(tǒng)籌發(fā)展和安全、賬實不符、BOT項目建設、涉訴跟蹤問效五個方面，依托內部聯(lián)合監(jiān)督機制，破解潛在風險隱患。三是協(xié)同再發(fā)力。要針對成員部室溝通交流不夠積極主動等問題，探索建立約束機制，以高質量的貫通聯(lián)動監(jiān)督助力集團高質量發(fā)展。四是狠抓黨風廉政建設和反腐敗工作，加強廉潔風險排查，靶向施治、標本兼治，為集團公司持續(xù)、穩(wěn)定、健康發(fā)展提供堅強保障。

會議還就落實基層減負作出部署，要求各成員部室科學合理安排督導檢查工作，減少頻次、優(yōu)化流程，避免重復檢查、多頭督導，最大限度減輕基層負擔。