近日，為期兩周的分公司-收費(fèi)站專職稽核人員競聘選拔工作取得階段性成果，圍繞此次競聘工作，大廣分公司紀(jì)委嚴(yán)格落實(shí)選人用人和競聘工作的相關(guān)要求，立足監(jiān)督職責(zé)，全程監(jiān)督，注重發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀(jì)作用，嚴(yán)把“政治關(guān)、品行關(guān)、作風(fēng)觀、廉潔關(guān)”，有效保障了競聘選拔工作順利開展。

一是嚴(yán)把程序?qū)徍岁P(guān)。分公司紀(jì)委提前介入，對競聘方案制定的各個(gè)細(xì)節(jié)全程參與，使方案更加合規(guī)合理和完善。監(jiān)督相關(guān)部門按照選聘程序要求，執(zhí)行選聘方案，重點(diǎn)監(jiān)督是否執(zhí)行了資格審查、筆試、面試及名單公示等程序，實(shí)現(xiàn)公平、公正和公開，保證此次選聘過程的陽光和透明。

二是嚴(yán)把資格審查關(guān)。按照《分公司-收費(fèi)站專職稽核員競聘選拔實(shí)施方案》規(guī)定的基本條件和要求，分公司紀(jì)委對所有報(bào)名參加競聘的人員資格進(jìn)行認(rèn)真、嚴(yán)格、細(xì)致的審查，重點(diǎn)對是否存在提交報(bào)名材料不完整、不真實(shí)及是否存在不符合回避要求、是否有違規(guī)違紀(jì)情形等情況進(jìn)行審查，確保報(bào)名和競聘人員全部符合基本條件和相關(guān)要求。

三是嚴(yán)把組織考核關(guān)。分公司紀(jì)委認(rèn)真梳理筆試、面試過程中的重點(diǎn)防范環(huán)節(jié)，就考試安全和考風(fēng)考紀(jì)工作進(jìn)一步嚴(yán)明紀(jì)律、嚴(yán)格要求，督促考務(wù)人員切實(shí)維護(hù)考場紀(jì)律，積極營造公平的考試環(huán)境。同時(shí)，對筆試和面試的抽題、計(jì)時(shí)及評(píng)分環(huán)節(jié)進(jìn)行全程監(jiān)督，以確?？紙鲋刃蛘！?/p>

下一步，大廣分公司紀(jì)委將做好后期跟蹤監(jiān)督工作，多角度了解新競聘上崗人員的政治素質(zhì)、工作能力、廉潔作風(fēng)及道德品行等情況，為分公司人才隊(duì)伍建設(shè)保駕護(hù)航。